KWAP is Malaysia's largest public services pension fund.

logo
trun

Sila layari laman web ini dalam mod menegak untuk menikmati pengalaman yang terbaik.

turnDevice
Menjamin Masa Depan Kami

Dana Yang Berkat

Usia tua sesantainya angin nyaman yang sihat, renyai hayat anugerah Tuhan yang teramat nikmat.

Kini kita maruahi lagi sejarah kebajikan, Menyemainya dengan benih jerih perih pendapatan agar usia tua akan waras terpelihara: damai di tangan, nikmat di hati dan indah di mata.

Dan tarikh lahirnya badan dana yang amat bertuah - Mac – kini bulan yang molek, cahaya manis sejarah; dengan wang dirancang untuk ranum ke usia sarat peluh jujur rezeki subur mengisi dana berkat.

Sopan di tangan, jernih di mata dan santun di kalbu, peranum labur jimat tercermat yang mengembang gebu.

Diurus tangan canggih amanah yang tulus berhemah sehingga pepohon rezeki sempat merimbun buah.

Tulus petugas setia serasi bakti pekerja ringani bahu pentadbir, suburi harta pesara, alir pencen sumber harta yang luhur sepanjang hayat tersimbah tuahnya ke yatim diri, ke badan sihat.

Dengan tekun berilmu, tindakan yang bersanubari, yakin dipasti taman labur terindah harum ini.

5 – 15, Februari, 2007
A. SAMAD SAID

Perutusan
PENGERUSI

Pihak Berkepentingan yang Dihormati

Prestasi kukuh KWAP yang terus memanfaat para pesara penjawat awam akan terus didukung melalui prinsip pelaburan yang selamat dan aktiviti pelaburan yang bertanggungjawab. Pendekatan berhemat kami jelas telah mendorong kepada rekod prestasi pelaburan yang boleh menjadi contoh dan membanggakan pihak berkepentingan kami. Menyokong prestasi cemerlang, KWAP juga telah meningkatkan produktiviti keseluruhan pada tahun 2019 sementara menyediakan perkhidmatan lebih baik dan berkesan kepada para pesara.

Tan Sri Datuk Ahmad Badri Bin Mohd Zahir
Pengerusi

SOROTAN 2019

1

STRATEGI PELABURAN

Di bawah pengawasan Lembaga, pihak pengurusan kanan memulakan projek berimpak tinggi pada tahun 2019 untuk meningkatkan Pendekatan Pelaburan KWAP, memberikan fokus kepada bidang-bidang utama seperti Objektif Jumlah Pelaburan Dana, Strategi dan Selera Risiko.

2

INTEGRITI & TADBIR URUS

Lebih banyak langkah pencegahan rasuah sedang ditubuhkan, dinambahbaikkan dan disepadukan ke dalam sistem kawalan dalaman organisasi sedia ada.

3

PENGLIBATAN DENGAN PIHAK BERKEPENTINGAN

KWAP juga komited untuk memberikan sokongan kepada pemegang kepentingan kami dan para pesara dengan pelbagai cara.

Perutusan
KETUA PEGAWAI EKSEKUTIF

Pihak Berkepentingan yang Dihormati

Saya amat berbesar hati untuk membentangkan laporan tahunan ini bagi pihak KWAP. Laporan ini menggariskan prestasi keseluruhan dana persaraan dalam menunaikan mandat pelaburan di samping memainkan peranan kritikal dalam memberi perkhidmatan kepada para pesara penjawat awam yang dihargai. Laporan ini juga menandakan tahun pertama saya memegang jawatan sebagai Ketua Pegawai Eksekutif, dan saya gembira untuk memaklum bahawa saya telah mengawasi pencapaian pulangan yang kukuh, produktiviti yang lebih tinggi dan penambahbaikan berterusan daya tahan organisasi.

Syed Hamadah Bin Syed Othman
Ketua Pegawai Eksekutif

SOROTAN 2019

1

PRESTASI PELABURAN

Dana kami telah mencatatkan prestasi yang baik di semua kelas aset pada tahun 2019. Dalam tahun 2019, sasaran SAA kami merangkumi 44.0% Ekuiti, 45.5% Pendapatan Tetap dan 10.5% Pelaburan Alternatif.

2

MENINGKATKAN PRESTASI PERKHIDMATAN

Ketika KWAP memanfaatkan pelaburan dan rekod prestasi, kami juga mengalihkan perhatian dalam berusaha untuk mencapai kecemerlangan operasi, produktiviti dan kecekapan yang lebih baik.

Taburan Pelaburan
SECARA GEOGRAFI

PETUNJUK BAGI KELAS ASET

Ekuiti
Pendapatan Tetap
Ekuiti Persendirian
Hartanah

Taburan Pelaburan
Secara Geografi

39

Buah Negara
merentasi kesemua 7 benua

Penglibatan
DENGAN PIHAK BERKEPENTINGAN

PENGURUSAN ALAT DAN PIHAK BERKEPENTINGAN PADA DISEMBER 2019

MEMACU KECEMERLANGAN OPERASI

Alat Kecerdasan Perniagaan (BI), Sistem Pengurusan Dokumen Elektronik (EDMS), Alat Mengekstrak, Mengubah & Memuat (ETL), proses berterusan dan penambahbaikan sistem, Kecemerlangan Produktiviti Kecemerlangan (KPEx) dan Penambahbaikan Data PG2.

PENAMBAHBAIKAN PENGALAMAN PELANGGAN

Alat Pengurusan Perhubungan Pelanggan (CRM), Aplikasi Mudah Alih MyPesara, Penglibatan dengan Kementerian Sumber Manusia (HR) tentang hal-hal perkhidmatan pencen, dan penubuhan pusat panggilan dan perkhidmatan kaunter di Cyberjaya.

DEMOGRAFI PENCEN PADA 31 DISEMBER 2019

709,794
Penerima Pencen

51%
Lelaki
49%
Perempuan
51%
Lelaki
49%
Perempuan

26%
Penerima Pencen

74%
Pesara

Johor
67,070

Perak
75,479

Selangor
115,890

PROGRAM PERANCANGAN KEWANGAN

JENIS-JENIS PROGRAM PADA TAHUN 2019

Pengurusan Dokumen
Program Jangkauan
Pra & Pos Persaraan

Sorotan
TAHUN 2019

  • JUMLAH SAIZ DANA

    RM147.48
    Bilion
    PENDAPATAN KASAR PELABURAN

    RM6.07
    Bilion
    PENDAPATAN BERSIH PELABURAN

    RM6.67
    Bilion
  • PENDAPATAN
    KASAR PELABURAN
    (RM Bilion)

    6.40

    2015

    6.40

    2016

    9.00

    2017

    7.06

    2018

    6.07

    2019
  • PENDAPATAN BERSIH
    PELABURAN
    (RM Bilion)

    4.40

    2015

    4.80

    2016

    8.80

    2017

    1.20

    2018

    6.67

    2019
  • AWAL TAHUN KEWANGAN
    SEHINGGA KINI
    (%)

    5.40

    2015

    4.60

    2016

    9.10

    2017

    -1.30

    2018

    5.91

    2019
  • JUMLAH
    PULANGAN 5-TAHUN
    (%)

    6.67

    2015

    6.29

    2016

    6.46

    2017

    4.32

    2018

    4.69

    2019

    Meningkatkan Nilai
    UNTUK GENERASI EMAS

    Di KWAP, kami percaya bahawa kekayaan dan kesejahteraan seiring dengan nilai. Organisasi dan kemahiran kakitangan kami sejajar dengan piawaian dan amalan terbaik agar kami kekal mengikuti perkembangan terkini yang akan meningkatkan nilai bagi pihak berkepentingan dan seterusnya kepada para pesara kami.

    KESEJAHTERAAN PIHAK BERKEPENTINGAN

    • 4   Bengkel Majikan
      Jumlah penyertaan seramai
      81 majikan dan
      184 peserta
      Jumlah lawatan penglibatan dan
      penguatkuasaan
      ke pelbagai kementerian, setiausaha negeri, pihak berkuasa tempatan dan agensi sebanyak 105
    • 4
      inisiatif dijalankan sepanjang bulan Ramadan di bawah siri Kasih kwap
      Seramai 165 sukarelawan KWAP mengambil bahagian dalam Kasih KWAP
      Lebih 2,500 bungkusan Bubur Lambuk diedarkan di 2 lokasi berbeza

      Memupuk Kakitangan Kami

      • Jumlah tenaga kerja KWAP
        610 KAKITANGAN
        pada 31 Disember 2019
        Purata perkhidmatan
        4.54 tahun

        PURATA UMUR (TAHUN)

        34.73
        Lelaki
        34.12
        Perempuan
      • PENGAGIHAN JANTINA (%)

        48.69%
        Lelaki
        51.31%
        Perempuan
        Jumlah
        297
        313

        PENGAMBILAN & PUSING GANTI

        84
        Pengambilan
        30
        Keciciran

        Dengan melayari laman web ini, anda membantu kami mengurangkan jejak karbon kami

        Amalan baik Alam Sekitar, Sosial dan Tadbir Urus KWAP